Los sindicatos docentes con representación nacional (Sadop, UDA, AMET, CEA en CGT) rechazamos la propuesta salarial del Gobierno por considerarla insuficiente. Un mínimo de $500.000 desde febrero, fijado de manera unilateral, no responde a nuestro continuo reclamo de salarios justos y condiciones de trabajo dignas como garantía de una educación de calidad.

Desde Sadop, defendemos la paritaria nacional docente, un ámbito de negociación y diálogo según la Ley de Educación Nacional y la Ley de Financiamiento Educativo, donde se discuten salarios mínimos, formación y condiciones laborales. Eso no está sucediendo: la última vez que el piso salarial aumentó fue en agosto de 2024, cuando el Gobierno nacional lo fijó en $420.000. Desde entonces, el salario mínimo está congelado.

Reclamamos salarios justos, dignas condiciones de trabajo, la restitución del FONID y la jerarquización del trabajo docente. Por eso, decidimos continuar con el plan de lucha y convocar a un paro el próximo 5 de marzo.